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    总共招聘四个人，分别对应行政秘书、机要秘书、生活秘书和对外联络的岗位。

    第一个进来面试的就是孙薇，应聘岗位是机要秘书。

    罗阳昨天看过她的简历，有初步印象。

    “人力部门第一轮筛选的时候，肯定已经考核过专业方面的知识。”

    孙薇本人比照片上更靓丽一些，站在办公桌对面，在大老板开口的时候，尽量保持着松弛状态。

    “我就简单问两个问题。”

    罗阳一边观察着应聘者的表情，一边询问道：“从简历上来看，你是应届毕业生，工作经历几乎为零，对比远超行业水平的薪资，你脱颖而出的原因在哪里？”

    “第一学历证明了我不错的智商，体检报告验证了我的情商不低，美丽的外表天生天养.”

    孙薇筹措了一下语言，回复罗阳道：“经验这东西，只要肯学就能拥有，可是有些东西生下来没有，这辈子就没有了.董事长，我相信自己配得上这份薪水。”

    啧.

    言辞犀利，逻辑分明，不愧是参加过辩论赛的。

    “温主任告诉你，入职前需要签订很严格的协议.在这之后，今天上午来面试之前，你对灵石宫集团了解有多少？”

    “了解仅限于公开信息，来自网络和工商注册。”

    孙薇坦率的道：“可光是这些表面的信息，就已经足够我惊讶，如果灵石宫集团一如既往的惊艳下去，未来三五年内，跻身国内二流大公司的问题应该不大。”

    “二流大公司？”

    罗阳也是第一次听说这个区分法，好奇的问了一句：“达到什么样规模的企业才算得上国内二流大公司？”

    “集团内部至少有一家上市企业，且在行业内排名前十，整体资产过百亿。”

    孙薇解释自己创造的名词：“核心产业在行业内排名至少前三，整体资产过千亿那种，就能算一流大公司了，比如现在互联网行业里的BAT，比如房地产企业里的万科、绿地、保利等”

    不要奇怪孙薇设定的标准，要知道现在才2012年，即便是上市公司，市值不足百亿的也有很多。

    本以为这次面试就是看脸，没想到应聘者的思维也相当不俗。

    “行了，你的面试结束了。”

    罗阳对后续的面试感兴趣起来：“出去后顺带把下一个喊进来。”

    说话的时候，他已经拿起了第二份简历。

    苏锦，24岁，鲁省人，身高170，研究生，复旦新闻学专业，精通三门外语，还辅修了心理学，本科大四期间，在魔都有线电视台实习过，考研之后，在校内刊物《复旦》内担任过实习编辑.

    她是来应聘的岗位，就是温婉新设的职能，负责对外联络这一块。

    对接单位里就有媒体和政府部门，还兼带企业信息对外公布，和她所学专业有相当大的关联。

    “咦？”

    粗略一遍看下来，罗阳忍不住惊讶。

    不管是就读院校还是学习的专业，都支持这个女孩直接步入广电系统，最不济，也要进入新闻媒体行业，成为一名记者之类的从业人员，怎么会跑来应聘民营企业的岗位？

    所以在苏锦进入办公室之后，罗阳第一个问题问的就是这方面的疑惑。

    “我今年已经24岁了，即便进入魔都广电系统，也是从基层干起，往上爬的道路是千军万马过独木桥，而且还不是应试教育里的考试模式，更多的是考验个人的情商.”

    苏锦很直白的回复罗阳道：“我大致估算过，想要达到心理期许目标，差不多要十年以上，这还是在一切顺利的情况下，中间稍微有点偏差，就是蹉跎一辈子。”

    靠，这个女孩的自我认知也太清晰了吧？

    “况且我也是两手准备。”

    苏锦接下来的话更直接：“校招期间，我已经签下了两家意向单位，这次投简历，是在既有规划上的容错尝试，没想到收获了意外惊喜，超过三万的月薪，哪怕是我们学校金融专业的，也得是顶尖那一拨才有这样的待遇”

    说到这里的时候，她停顿了一下。

    在顺带观察完罗阳的表情后，苏锦继续道：“温主任找我详谈了一次之后，我另找关系了解了灵石宫集团的信息，收获的惊喜更大，不光有钱途，也有前途。”

    乖乖，没想到白手起家也有光环。

    人才和公司之间双向选择，也不是存在于口头上的一句空话。

    罗阳有被震惊到。

    “董事长，您还有什么需要询问的吗？”

    应聘者主动出击，一点都不怵老板的威严，或许这也是能力和自信的体现。

    “钱途我看到了。”
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